金兑锡暑期实习生项目 聚焦护理员权益
第40区州众议员金兑锡（Ron Kim）给这个暑期在他的办公室实习的12位中学生和大学生布置了两项调研任务——调研家庭护理员行业的不公正现象，以及住在法拉盛的老人最关心的社区问题。9日，实习生们向媒体介绍了他们的调研成果及解决方案。
金兑锡说，每年夏天，他的办公室都会交给实习生一些有挑战性的任务，解决现实中的问题，今年是聚焦家庭护理员权益、老人生活质量以及法拉盛社区的街头环境等问题。实习生分成两个小组展开调研。
家庭护理员是亚裔从业比例高的行业，护理员与雇主所签署的合同，条款规定对于发生争议时的解决方式，是通过仲裁解决。也就是说，护理员通过上法庭来解决纠纷的权利被剥夺，而一些公司仗恃可绕过法庭，变本加厉地在工资待遇上、工作时间长度上来剥削工人。
实习生说，例如一名陈姓护理员，工作了8年，每周工作4-5天，每天24小时，病人半夜不断醒来上厕所或喝水，她几乎无法睡觉，由于工作时间长，她遭受着几乎断绝了与儿女联系的痛苦，但是她的加班几乎没有获得报酬。
学生们建议，应该建立一个让现有的仲裁程序更公平的机制、政府开通护理员热线倾听反馈和投诉、对强制仲裁给予限制。
在老人关注的社区问题上，实习生们在5个华裔、韩裔的老人中心，访问了139位亚裔长者，收集到老人意见最大的法拉盛社区问题包括：过度拥挤、卫生脏乱、飞机噪音频密、语言障碍导致权益得不到很好保护等。
对于社区问题，学生们提出的解决方案包括：增加清洁局的经费，增加清洁工人手、调动更多志愿者、种植更多树木等 。对于语言障碍，学生建议政府要加大对成人英语学习班的拨款，对于完成语言培训的成人学生给予资助奖励；政府中聘请更多翻译人员等。
金兑锡表示，作为众议会老龄委的主席，感谢实习生们为处理和解决这些问题所作的努力。希望学生们通过今年的实习，在公共服务方面学到了宝贵的经验，这将有助于他们今后的工作， 这些调查和建议也给他的工作带来启发和灵感。
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